Manajemen

10 fungsi manajemen sumber daya manusia

Manajemen

10 Fungsi Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM)

Sandi Ma'ruf

Akuntansilengkap – Fungsi Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) | Tugas pokok manajemen sumber daya manusia adalah untuk mengelola sumber daya yaitu manusia dengan efektif. Sehingga bisa didapatkan suatu

pengertian kompensasi, tujuan, indikator dan jenis-jenisnya menurut ahli

BisnisManajemen

Kompensasi : Pengertian, Indikator, Tujuan Dan Jenis

Sandi Ma'ruf

Akuntansilengkap.com | Kompensasi adalah sesuatu barang yang diterima oleh karyawan/pekerja/buruh sebagai pengganti karena telah memberikan kontribusi jasa kepada perusahaan. Kompensasi diberikan sebagai pelaksanaan fungsi Manajemen Sumber Daya

tujuan administrasi perkantoran

Manajemen

7 Tujuan Administrasi Perkantoran Secara Umum

Sandi Ma'ruf

Tujuan administrasi perkantoran yang umum adalah memastikan proses administrasi berjalan dengan baik. Diantaranya membuat sistem dan mengawasi alur administrasi dari atas hingga bawah dan sebaliknya

model dan contoh sistem informasi manufaktur

Manajemen

Model Dan Contoh Sistem Informasi Manufaktur

Sandi Ma'ruf

Pengertian Sistem Informasi Manufaktur Pengertian manufaktur adalah aktivitas merubah bahan baku menjadi sebuah produk (barang jadi). Manufaktur adalah suatu aktifitas yang komplek yang melibatkan bermacam-macam

Selanjutnya...

2024

AKL